Je n'ai pas trouvé de concordance avec le programme indiqué, plus une discussion générale sur les différents IA existants et leurs intérêts en fonction des besoin.
Gestionnaire de copropriétés : Comment gérer vos priorités ? Outils et conseils clés
Catégorie : Syndic de copropriété
- Contenu de la formation
- Dates (0)
- Avis (18)
Tous niveaux | 3h30min | Éligible ALUR | Code : SY54
Objectifs pédagogiques
- Identifier les facteurs de stress et de surmenage.
- Mettre en place des solutions pratiques pour une gestion plus efficace des priorités.
- Se tenir informé des dernières tendances et des meilleures pratiques en matière de gestion de copropriété pour une gestion en constante évolution et amélioration.
Public
Gestionnaires de copropriétés et leurs managers.
Pré-requis
Avoir des notions en gestion immobilière et en droit de la copropriété
Programme détaillé
1 - Gestionnaire de copropriété : missions et évolutions
• Comprendre le rôle et les responsabilités d’un gestionnaire de copropriété
• Analyser l’évolution du métier et les tendances actuelles
• Le poids de la réglementation
• La pression des copropriétaires ou le désintérêt …
• Une journée de gestionnaire
2 - Gestion des priorités : l’art de l’organisation personnelle
• Techniques pour organiser efficacement sa journée
• Gestion optimale des mails et des correspondances
• Stratégies pour l’organisation et le suivi des Assemblées Générales (AG)
• La gestion et le suivi des sinistres
Organiser le suivi des travaux et des visites d’immeubles
• La gestion des imprévus et des urgences
3 - Solutions au sein de l’agence : optimiser la gestion collective”
• Techniques de délégation efficace : au Conseil Syndical (CS), aux
collaborateurs, que déléguer ? Comment ? quels sont les moyens de contrôle ?
• Stratégies pour gérer un portefeuille de copropriétés (nombre d’immeubles
géré : parlons-en !)
• Gestion des copropriétés conflictuelles, difficiles : quand et comment se
désengager
• Création de « pôles d’expertises »pour alléger la charge de travail des
gestionnaires (recouvrements, sinistres, travaux, états datés…)
• Le rôle de l’information et de la formation
4 - Le choix des parties prenantes externes : savoir bien s’encadrer
• Architectes
• Avocat, commissaires de justice
• Plombier, serrurier, électricien
5 - Outils Innovants pour une gestion plus efficace”
• Présentation et utilisation de tableaux de bord pour le suivi des copropriétés et
des activités quotidiennes
• Découverte d’applications et d’outils numériques pour faciliter la gestion de
copropriété, sans multiplier les supports…
--> L’intelligence artificielle au service du gestionnaire
6 - Partage d’expériences : apprendre les uns des autres”
• Échanges de pratiques individuelles et collectives
• Retours d’expérience et partage de solutions concrètes
7 - Gérer le stress et le surmenage : techniques de relaxation et de gestion du
temps”
• Comprendre les mécanismes du stress et du surmenage
• Techniques de relaxation et de gestion du temps
Equilibre vie professionnelle/vie personnelle
• Élaboration d’un plan d’action personnel pour une meilleure gestion du stress
Moyens pédagogiques
Supports pédagogiques et annexes
Moyens d’évaluation
Quiz de synthèse pour valider les connaissances acquises (Taux de bonnes réponses minimum à obtenir : 80%).
Matériels nécessaires
- Ordinateur ou tablette avec connexion internet
- Bloc-notes et stylo
Accessibilité aux personnes en situation de handicap (PSH)
L'équipe UN+ Formations s'assure que les formations et leurs modalités soient accessibles aux personnes en situation de handicap (PSH) ou à mobilité réduite (PMR). Pour toute demande d'adaptation spécifique ou prise en compte d'une situation particulière, merci de nous contacter via notre formulaire de contact en sélectionnant dans l'objet : « Prendre en compte ma situation de handicap ».
Sessions disponibles
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Avis et retours d'expérience
Évaluations certifiées récoltées auprès des apprenants à l'issue de leur formation.
La formation était intéressante, on apprend toujours cependant elle n'a pas répondu à mes attentes. Les éléments proposés sont déjà en pratique, il n' y a pas de nouveaux apports professionnels. Mais ca permet de voir les pratiques et les besoins des autres. Ca me montre aussi qu'il y a peut être plus un problème de volume que de pratique professionnel chez moi. A mes remerciement pour la formatrice.
Le support est qualitatif.
L'intervention en continue et excessif d'une participante nous éloignait trop souvent du support.
c'était très désagréable.
si les échanges sont intéressants et nécessaire pour ce type de formation il faut aussi recadrer lorsque les participants font des monologues !
Prix public/Inscription : 170 € HT
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